Rubrika: Trendy

Pandemie koronaviru zcela změnila chování lidí na trhu práce. Podle odborníků většina firem zachová částečný home office. Důvěra a transparentnost nebyly nikdy tak důležité a zaměstnavatelé vědí, že pro nastolení důvěry potřebují …

Tradiční Světové ekonomické fórum (WEF) každoročně pořádané v posledním lednovém týdnu ve švýcarském Davosu, se letos posouvá na pozdější termín a hostit jej má Singapur. Fórum tak letos proběhlo v tradičním termínu 25. …

Adventní čas je v letošním roce tak trochu jiný. Ve vzduchu jde kromě tradiční purpury a vonných svíček cítit desinfekce a dárky tentokrát zřejmě nedoručí Ježíšek ani Santa Claus, ale hrdinové zásilkových služeb. …

Krize COVID-19 a uzavření mnoha trhů vytvořila nevídanou výzvu pro lidi i ekonomiky celého světa. Trh práce se musel velmi rychle přizpůsobit nové realitě, aby se co nejvíce zmírnily dopady hospodářského poklesu. …

Často slýcháme, že výjimeční a úspěšní lidé spí velmi málo. Přes všechna tato heroická tvrzení, že málo spánku přináší čas, který lze využít produktivně, si můžete být jistí, že z dlouhodobého hlediska …

Globální best practices pro návrat do práce: #SmartRestart #PeopleFirst  Jednotlivé státy začínají pozvolna uvolňovat omezení a restrikce, plánují návrat do tzv. nového normálu. Do dalších dní se díváme s očekáváním, jak se budou oživovat naše ekonomiky a znovu otevírat pracovní místa. Poučení si můžeme vzít …

Všichni nyní žijeme v nepředvídatelné a neustále se měnící době, ať již mluvíme o rodinách, firmách, komunitách nebo vládě. COVID-19 se stal součástí každodenního života po celém světě. Rychlost zpráv a každou hodinu nové informace …

20. březen je mezinárodní den štěstí. Jak ho najít ve věcech kolem nás v každé situaci?  „Děti, vstávat!“ roztahuji závěsy a ženu děti z postelí. „A můžu zůstat v pyžamu? Já se budu učit v pyžamu, …

Současná situace kolem koronaviru rychle mění trh práce. Některé firmy se v důsledku preventivních opatření a samotného šíření viru mohou dostat do existenčních problémů, jejichž řešení bude velmi obtížné. Zdraví (nejen) zaměstnanců …

Ženy potřebují méně mentoringu a více skutečné podpory Mezinárodní den žen, který se každoročně slaví 8. března, vyvolává rozporuplné konotace, a to hlavně kvůli zneužití tohoto dne minulým režimem. Původní význam se odvíjel …

ManpowerGroup po celém světě staví akademie, ve kterých se zaměstnanci firem učí nové dovednosti, především v oblasti robotizace a IT, které budou klíčové pro pracovní role v příštím desetiletí. Na budoucnost se můžeme připravit …

Firmy využívající pracovní agentury, které kreativně využívají mezer v zákoně k neplacení sociálního a zdravotního pojištění, by si měly dát pozor, aby od srpna nepocítily výpadek agenturních zaměstnanců. Proti nekalým praktikám některých agentur …